Description
Voor onze klant in de uitgeverij branche zijn wij op zoek naar een Development manager
Start:
Duur: 3 maanden (intentie is om iemand langer dan 1 jaar te behouden)
Taal: Nederlands
Locatie: Brussel
Sinds vorig jaar heeft onze klant een enorme groei doorgemaakt. Dit heeft erin geresulteerd dat er inmiddels een groot aantal SCRUM teams aan het werk zijn. De huidige manager is derhalve op zoek naar collega's. Als development manager bent u verantwoordelijk voor 5 tot 6 SCRUM teams bestaande uit 1 SCRUM master, 1 technical lead en 3 jr. Developers. Uw taken bestaan voornamelijk uit people management en agile coaching. U coached de SCRUM masters en bent verantwoordelijk voor de juiste bezetting en prestaties van uw teams. U doet dit onder andere door evaluatie en coachings gesprekken.
Alhoewel wij van u een technische achtergrond verlangen, maakt u zelf geen architecturale beslissingen. Deze worden gemaakt door de technical leads die op hun beurt worden ondersteund door de architect. De architect is uw rechterhand op technisch gebied. Deze zal u onder andere bijstaan met technisch screenen van nieuwe developers.
Personal Skills:
- Communicater
- People manager
- Agile coaching
Skills:
- Java
- Spring
- Hibernate
- REST
Basic knowledge of:
- SVN/Git
- Jenkins
- Maven
Added Value:
- SQL & ERD modelling (oracle environment)
- ETL tools
- AngularJS
- SAML
- OUTH2
Michael Bailey International is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.