Description
Intuition IT recrute pour le compte d'un de ses clients un Gestionnaire/Manager Paie et Administration du personnel pour une mission de management de transition afin de garantir la bonne réalisation de la paie ainsi que toutes les opérations administratives afférentes au personnel et les déclarations aux organismes sociaux pour une population de plus de 1000 personnes dans un environnement multi-sociétés.
La mission est basée à Paris pour une durée initiale de 12 à 18 mois.
Ci- dessous le descriptif de poste:
Missions:
Le consultant devra avoir une expérience significative et récente dans un environnement complexe et avoir managé une équipe de gestionnaire paie (minimum 10 personnes).
Le consultant devra:
- Mettre en place et suivre les différents plans d'actions liés à la DSN,
- Valider le process des virements et PEE pour toutes les entités du groupe,
- Cadrer les charges sociales et autres comptes comptables avec le service comptabilité,
- Envoyer les fichiers au service comptable sur certaines provisions et pièces justificatives à la clôture de chaque cycle de paye,
- Mettre à disposition les pièces justificatives pour les contrôles des experts-compatbles et audits de toutes les sociétés du groupe,
- Valider les déclarations travailleurs handicapés,
- Lecture du bilan social du service paye pour validation.
- Valider et contrôler les charges mensuelles, trimestrielles et annuelles,
- Etablir les DADSU pour toutes les entités du groupe,
- Calculer la répartition du droit à la participation pour les salariés du groupe et envoyer les fichiers justificatifs aux différentes personnes concernées,
- Extraire des données sur demande des affaires sociales,
- Manager et animer l'équipe de gestionnaires de paie
- Veiller au respect des méthodes et procédures
La maitrise du logiciel CCMX (et autres logiciels paie, comptabilité) est un plus et l'anglais obligatoire.
Nous entretenons des relations privilégiées avec notre client. Pour plus d'informations n'hésitez pas à me faire parvenir votre CV.