Senior medewerker Sociale Zaken, cluster Inkomen (45165610)

Groesbeek  ‐ Onsite
This project has been archived and is not accepting more applications.
Browse open projects on our job board.

Keywords

Cluster Manager

Description

Senior medewerker Sociale Zaken, cluster Ink

In het algemeen geldt voor de Senior Inkomen dat hij/zij:

  • een HBO werk en denkniveau heeft;
  • de rol van ?primus inter pares? weet in te vullen;
  • inhoudelijk zeer goed op de hoogte is van de kernprocessen van het vakgebied;
  • de dagelijkse werkzaamheden van het team co?rdineert, prioriteiten kan stellen, mensen daarin coacht en ook aanspreekt op de uitvoering van de werkzaamheden; de manager van de afdeling informatie verstrekt op basis waarvan keuzes in tijd, activiteiten en middelen gemaakt kunnen worden; uitstekend kan organiseren, structuren, plannen en processen kan bewaken;
  • voorbeeldgedrag toont;
  • communicatief zeer sterk is;

Voor deze functie in het bijzonder zijn aanvullend nog de volgende criteria van belang:

  • Heeft een duidelijke visie op en ervaring met de ontwikkelingen op het werkterrein;
  • Heeft kennis van de op het werkveld geldende wet- en regelgeving;
  • Heeft overzicht en kan organiseren op operationeel en tactisch niveau;
  • Is gericht op samenwerking in de keten/integraal werken, zowel binnen als buiten de gemeente;
  • Is bedrijfsmatig/zakelijk en resultaatgericht: beheert en bewaakt de contracten met externe aanbieders;
  • Omgevingssensitief: heeft een klantgerichte en dienstverlenende instelling
  • Heeft oog voor procesoptimalisatie;
Tarief Minimaal: ? 60,00
Maximaal: ? 85,00Inclusief alle kosten, exclusief BTW.Inhoudelijke CV eisen U voegt een CV van maximaal 4 pagina's A4 toe. Het CV is in het Nederlands gesteld. NB. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dient u, indien van toepassing, bij alle eisen en wensen de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld "toelichting" van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar ALLEEN het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en wensen ZAL leiden tot uitsluiting. (minimaal) een afgeronde HBO opleiding Aantoonbaar minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring binnen een gemeentelijke afdeling sociale zaken werk/inkomenInhoudelijke CV wensen40 %Recente scholing op de participatiewet30 %Sterke affiniteit met het werkveld 'inkomen'30 %Kennis en ervaring met het systeem CSamPlanningStart publicatie:00 Einddatum vragen:59 omen  Opdracht omschrijving

Resultaatgebied 1: Coordinatie

  • plant en verdeelt de werkzaamheden en verzorgt de afstemming
  • bewaakt, borgt en toetst voortgang, kwaliteit en kwantiteit van de werkzaamheden
  • treedt op als vraagbaak en klankbord voor de medewerkers binnen het betreffende vakgebied
  • verzorgt de vakinhoudelijke ondersteuning en begeleiding van medewerkers bij de uitvoering van de werkzaamheden
  • is informant bij gesprekken in het kader van de jaarlijkse gesprekscyclus

Resultaatgebied 2: Advisering sociale zaken

  • adviseert over (beheer)aspecten op een breed en complex terrein
  • signaleert, evalueert en ontwikkelt methoden, procedures en technieken
  • rapporteert over de uitvoering van beleid
  • adviseert en rapporteert over optimalisatie en aanpassing van beleid en uitvoeringsregels

Resultaatgebied 3: Proces en afstemming

  • initieert en verricht onderzoek en rapporteert over uitvoeringsvraagstukken
  • verzamelt en beheert data en gegevens voor beleidsuitvoering
  • draagt zorg voor de afstemming van taken van betrokkenen bij het beleidsproces
  • bewaakt de verschillende uitvoeringsprocessen en -procedures en draagt zorg voor de toetsing van aanvragen en verzoeken

 

Start date
ASAP
Duration
12 months
From
Select & Match
Published at
29.07.2015
Contact person:
Peter Nieuwpoort
Project ID:
954696
Contract type
Permanent
To apply to this project you must log in.
Register