SAP HCM/Success Factors Berater (m/w) | Michael Page Interim

North Holland, Amsterdam  ‐ Remote
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Description

Guten Tag Herr Shub,

gerne möchte ich Ihnen ein spannendes Projekt vorstellen.

Für unseren Kunden suchen wir einen SAP HCM/Success Factors Berater (m/w).

Rolle: SAP HCM/Success Factors Berater (m/w)
Start: 01.06.2018
Dauer: 31.12.2018
Ort: Niederlande
Auslastung: Vollzeit, zu mind. 80% remote

Aufgaben:

- Der 'Consultant SAP Personalwirtschaft - Expert' ist verantwortlich für die Beratung bei der Konsolidierung von Applikationen und der
Harmonisierung von Geschäftsprozessen sowie der Beratung und Optimierung von Geschäftsprozessen in einem Aufgabengebiet (Leitung von
Projekten). Seine Tätigkeiten umfassen dieAnalyse von Geschäftsprozessanforderungen bis auf Geschäftsführungsebene des Kunden, die Analyse
und Verantwortung von Lösungsansätzen und Konzeptentwicklung zur Prozessoptimierung, die Erstellung von Architekturkonzepten zur
Realisierung von Lösungen auf Basis relevanter Applikationen / Technologien und Sicherstellung der Prozessintegration; Auswahl,
kundenspezifische Anpassung und Entwicklung von wiederverwendbaren Methoden; Auswahl, kundenspezifische Anpassung und
Weiterentwicklung von Methoden im Gesamtkontext komplexer Organisationen oder Branchen im nationalen und internationalen Umfeld. Er ist
verantwortlich für die Kundenabnahmen bis auf Geschäftsführungsebene. Er erstellt die Dokumentationen im Rahmen der Projektaufgabe;
Nachbetrachtung und / oder Lessons Learned zu Projektabschluss. Er hält Fachvorträge und Projektpräsentation beim Kunden bis auf
Geschäftsleitungsebene. Er ist verantwortlich für die Kommunikation mit Kunden bis auf Geschäftsführungsebene (CIO / CTO / CSO-Ebene) oder in
Gremien und externen Partnern hinsichtlich Abstimmungen und Anforderungsanalysen in einem Aufgabengebiet. Er koordiniert und leitet mittlere
bis große Projektteams (5 Teammitglieder), ggf. über seinen Aufgabenbereich hinaus.

Anforderungen:

- Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP SuccessFactors Recruiting Marketing, SAP SuccessFactors Recruiting Posting, SAP SuccessFactors
Recruiting Management
- Fließende Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift


Ich freue mich über eine positive Rückmeldung Ihrerseits und Ihren aktuellen CV.
Gerne stehe ich Ihnen bei Rückfragen jederzeit unter der oder per Mail unter zur Verfügung.

Besten Dank und viele Grüße
Laura Inderfurth


Start date
06.2018
Duration
6 months
From
Page Contracting GmbH
Published at
12.04.2018
Contact person:
Nadine Killich
Project ID:
1537377
Contract type
Freelance
Workplace
100 % remote
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