Description
Associate Recruitment Consultant (m/w) - Einstieg in den VertriebSThree wurde 1986 als kleines Start-Up Unternehmen in England gegründet und zählt heute zu den größten Personalberatungen Europas.
Unser Fokus ist die Vermittlung hoch qualifizierter Fach- und Führungskräften in Festanstellungen oder Projektverträge.
In England börsennotiert, zählt die Gruppe mittlerweile knapp 60 internationale Standorte auf fünf Kontinenten und in 18 Ländern.
In der DACH Region sind wir an sieben Standorten mit über 400 Mitarbeitern vertreten.
Mit dem Top Arbeitgeber ausgezeichnet ist SThree in Deutschland mit den Geschäftszweigen Computer Futures, Progressive, Huxley Associates und Real Staffing vertreten.
Zur Verstärkung unserer Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Associate Recruitment Consultants (m/w)
Standort: Zürich
SThree bietet Ihnen:
- Den Direkteinstieg in den Vertrieb als Personalberater/ Personalberaterin
- Ein in der Personalberatung mehrfach ausgezeichnetes Trainings- und Mentoringprogramm, das alle Aspekte des Vertriebs abdeckt
- Spannende und selbständige Tätigkeiten bereits während der Einarbeitungsphase
- Klar definierte Vertriebsgebiete
- Flache Hierarchien und die Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen
- Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld: Unsere Unternehmenswerte Respekt, Reward, Rapport und Energy haben oberste Priorität
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Eine ausgeglichene Work-Life Balance mit fairen und klar definierten Arbeitszeiten
Ihre Aufgaben:
- Als Associate Recruitment Consultant ermitteln Sie Entscheidungsträger bei potenziellen Kunden und überzeugen diese in telefonischen sowie persönlichen Gesprächen von einer Zusammenarbeit mit SThree
- Sie akquirieren offene Positionen bei Neukunden sowie bei bereits bestehenden Stammkunden und wählen die dafür passenden Spezialisten aus
- Durch aktives Beziehungsmanagement und eine umfassende Betreuung stellen Sie für Ihren Kunden die optimale und reibungslose Besetzung offener Positionen sicher
- Sie verhandeln Verträge auf Kunden- und Kandidatenseite professionell und erfolgreich
- Sie gestalten den kompletten Recruitmentprozess als kompetenter Personalberater
Ihre Qualifikationen:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem wirtschaftsnahen Studienfach oder eine vergleichbare Ausbildung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Vorzugsweise erste Praktikums- oder Berufserfahrung im Vertrieb, in der Personalberatung oder im Dienstleistungsumfeld
- Ausgeprägter Leistungs- und Erfolgswille verbunden mit unternehmerischem Denken
- Spaß am Vertrieb und am Recruitment verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
Wir freuen uns auf Sie!
Haben Sie noch Fragen oder sind Sie nicht sicher, ob Ihre Qualifikationen unserem Anforderungsprofil entsprechen? Dann wenden Sie sich an unser Schweizer Büro unter .
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu Händen Herrn Bartosch Schweda.