Kwartiermaker (46376222)

Gouda  ‐ Onsite
This project has been archived and is not accepting more applications.
Browse open projects on our job board.

Keywords

Description

KwartiermakerFunctie omschrijving

Select & Match is op zoek naar een Kwartiermaker

Omschrijving opdracht:

Onder aansturing van het afdelingshoofd Werkportaal ben je als kwartiermaker Werk nauw betrokken bij ontwikkelingsvraagstukken. Je zult een belangrijke rol spelen in de opzet en uitwerking van het Werk- en Ontwikkelcentrum. Daarnaast vervul je een coördinerende en aansturende rol binnen het WSP en draagt je bij aan de verdere professionalisering van het WSP en het team Bemiddeling op Maat.

Daarnaast richt je je ook op de doorontwikkeling van het werkgeverservicepunt in relatie tot het werkbedrijf en de implementatie van processen binnen de organisatie behorende bij deze taak. Dat doe je samen met de kwartiermaker Werkbedrijf. Je werkt vanuit draagvlak en zorg voor de voorgang van de implementatievraagstukken en de bijbehorende processen en resultaten.

Resultaten:

  • Realiseert een team dat gericht is op resultaat en samenwerking.
  • Zorgt voor de implementatie van de participatienota.
  • Realiseert het jaarplan WSP in samenspraak met de accountmanagers en draagt bij een goede invulling van de werkgeversbenadering.
  • Draagt bij aan het professionaliseren van het Werkgeversservicepunt als uitvoeringsorganisatie van het Werkbedrijf.
  • Adviseert bij ontwikkelingsvraagstukken aangaande de afdeling met een heldere blik vanuit de uitvoering.
  • Signaleert knelpunten en lost deze, in afstemming/samenwerking met collega’s en afdelingshoofd, op
  • Rapporteert periodiek aan het afdelingshoofd over de voortgang van resultaten op het terrein van werk en signaleert wat er nodig is om de resultaten te realiseren.
  • Heeft een actieve inbreng bij de totstandkoming van (aanbestedings)projecten.

 Reactie graag voorzien van:


• CV Nederlands in Word formaat
• Alle gevraagde kennis, opleiding en ervaring dienen duidelijk uit de reactie naar voren te komen. Uw reactie dient minimaal te bestaan uit een CV, eventueel aangevuld met referenties e/o een motivatie. CV, referentie en evt. motivatie etc. is in het Nederlands en mag niet langer dan 5 pagina's zijn., incl. Naam, Geboortedatum en Woonplaats, inclusief BSN nummer en salarisindicatie
• Let op de specifieke criteria, die moeten aantoonbaar terugkomen in het CV
• Aan de opdracht gerelateerde motivatie van minimaal 5 regels, waarin duidelijk omschreven wordt dat men over vereiste kennis en kunde beschikt

 

Start date
ASAP
Duration
12 months
From
Select & Match
Published at
15.08.2015
Contact person:
Peter Nieuwpoort
Project ID:
966606
Contract type
Permanent
To apply to this project you must log in.
Register