Description
Senior HR Operations Specialist (m/w/d)
Referenz: -de
Beginn: asap
Dauer: 6 MM+
Meine Aufgaben:
- Projekt- und Beratungsleistung im Bereich HR Operations eines Produktionswerks
- Selbstständige Analyse und Optimierung des gesamten Employee Lifecycles von On- bis Offboarding der Blue-Collar-Mitarbeiter
- Optimierung und Überprüfung von Prozessen in der Abrechnung und des Zeitmanagements
- Eigenständige Erarbeitung von HR Reports und Arbeitsrichtlinien
- Fachlicher Ansprechparner für sozial-, steuer-, und arbeitsrechtliche Fragestellungen
Meine Qualifikation
- Kenntnisse in der Personalarbeit
- Fundierte sozial-, steuer-, und arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse
Meine Vorteile:
- Option auf Verlängerung
Über uns:
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
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