03/12/2025 updated
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Líder de Recursos Humanos especializada en gestión de talento y transformación organizacional
Buenos Aires, Argentina
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Licenciatura en Recursos Humanos (no finalizado) - Universidad Argentina 'John F. Kennedy'Agile MethodologyData AnalysisBusiness Process ImprovementChange ManagementHuman ResourcesProject ManagementMultidisciplinary ApproachOrganization DevelopmentMicrosoft Power BIHR MarketingOnboardingInternal CommunicationsDevelopment ProgrammesTeam Management
Gestión integral de talento
Experiencia en la gestión integral de talento, marca empleadora y procesos de selección para grandes dotaciones (+2000 colaboradores).
Desarrollo organizacional
Especialista en desarrollo organizacional, metodologías ágiles y endomarketing, con enfoque estratégico en la mejora del clima laboral y la implementación de procesos de transformación cultural.
Liderazgo de equipos multidisciplinarios
Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios, gestionar proyectos de onboarding y optimizar la experiencia del colaborador a través de estrategias innovadoras.
Herramientas de RRHH
Manejo de People Analytics, ATS y Power BI para la gestión y análisis de datos de recursos humanos.
Employer Branding & Endomarketing
Implementación de estrategias de marca empleadora y comunicación interna para mejorar la atracción y retención de talento.
Gestión del Cambio & Clima Organizacional
Experiencia en la gestión del cambio y mejora del clima organizacional, aplicando metodologías ágiles y coaching organizacional.
Desarrollo de Talento y Planes de Sucesión
Diseño e implementación de programas de desarrollo de talento y planes de sucesión para asegurar la continuidad del liderazgo en la organización.
Experiencia en la gestión integral de talento, marca empleadora y procesos de selección para grandes dotaciones (+2000 colaboradores).
Desarrollo organizacional
Especialista en desarrollo organizacional, metodologías ágiles y endomarketing, con enfoque estratégico en la mejora del clima laboral y la implementación de procesos de transformación cultural.
Liderazgo de equipos multidisciplinarios
Habilidad para liderar equipos multidisciplinarios, gestionar proyectos de onboarding y optimizar la experiencia del colaborador a través de estrategias innovadoras.
Herramientas de RRHH
Manejo de People Analytics, ATS y Power BI para la gestión y análisis de datos de recursos humanos.
Employer Branding & Endomarketing
Implementación de estrategias de marca empleadora y comunicación interna para mejorar la atracción y retención de talento.
Gestión del Cambio & Clima Organizacional
Experiencia en la gestión del cambio y mejora del clima organizacional, aplicando metodologías ágiles y coaching organizacional.
Desarrollo de Talento y Planes de Sucesión
Diseño e implementación de programas de desarrollo de talento y planes de sucesión para asegurar la continuidad del liderazgo en la organización.
Project history
Liderazgo de equipo de RRHH, implementación de estrategias de talento, desarrollo organizacional y optimización de procesos de selección para múltiples plantas productivas.
Desarrollo comercial, gestión de relaciones con clientes, y mejora de procesos internos en una consultora.
Coordinación de acciones de seguimiento de clientes y leads, participación en procesos de selección ejecutiva y gestión de eventos.