Description
3-6 Monate freiberufliche Tätigkeit mit Remoteanteil .Als HR Coordinator sind Sie für eine herausfordernde, strategische Funktion in den Bereichen Personalwirtschaft, Supervision des Vertragswesen und das Bewerbermanagement verantwortlich.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung und Gewerkschaft
• Unterstützung bei der Neuausrichtung des Bereich Human Ressource
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder äquivalente berufliche Erfahrung im Personalwesen
• Erfahrung in der Begleitung Im Veränderungsmanagement
• Kommunikationsstärke, hohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Eigeninitiative
• Analytisch strukturierte Arbeitsweise