SAP-Success Factors Learning (m/w/d)
Westhouse Consulting GmbH
Contact person: Merve Ilkiz
Remote, Germany
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Description
Westhouse ist eines der führenden Recruitment-Unternehmen für die Vermittlung hochqualifizierter Fachexperten aus dem gesamten IT-Lifecycle- und Engineering-Bereich.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n
SAP-Success Factors Learning (m/w/d)
Rahmeninformationen
Referenz:180701
Einsatzort:Remote
Starttermin:02.11.2026
Arbeitszeit:Teilzeit
Dauer:Bis 31.12.2026+Verlängerung
Ihre Qualifikationen
- SAP SuccessFactors Learning (LMS)
- SuccessFactors Report Center
- Role-Based Permissions (RBP)
- User & Authorization Management
- Learning Administration
- Reporting & Analytics
- Troubleshooting und Konfigurationsanalyse
- Dokumentation und Prozessdokumentation
- Stakeholder-Kommunikation
- Post-Go-Live Support im SAP SuccessFactors Umfeld
Ihre Aufgaben
- 1. Permissions Configuration (SuccessFactors Learning & Report Center)
- Analyse und Konfiguration von rollenbasierten Berechtigungen
- Pflege und Optimierung von Zugriffsrechten im LMS und Report Center
- Erstellung und Aktualisierung der Berechtigungsdokumentation
- 2. SuccessFactors Learning Support
- Analyse und Behebung von funktionalen und Konfigurationsproblemen
- Bearbeitung von LMS-bezogenen Support-Anfragen
- Dokumentation von Lösungen und vorgenommenen Anpassungen
- 3. Report Center Management
- Erstellung und Konfiguration von Reports
- Verwaltung von Reporting-Berechtigungen
- Sicherstellung der Datenverfügbarkeit und korrekten Reportausgabe
- Dokumentation von Reports und Zugriffsregelungen
Interessiert?
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Lebenslauf/CV in elektronischer Form.
Ihr Ansprechpartner:
Merve Ilkiz
***@***.com
*****
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Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine/n
SAP-Success Factors Learning (m/w/d)
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Referenz:180701
Einsatzort:Remote
Starttermin:02.11.2026
Arbeitszeit:Teilzeit
Dauer:Bis 31.12.2026+Verlängerung
Ihre Qualifikationen
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- SuccessFactors Report Center
- Role-Based Permissions (RBP)
- User & Authorization Management
- Learning Administration
- Reporting & Analytics
- Troubleshooting und Konfigurationsanalyse
- Dokumentation und Prozessdokumentation
- Stakeholder-Kommunikation
- Post-Go-Live Support im SAP SuccessFactors Umfeld
Ihre Aufgaben
- 1. Permissions Configuration (SuccessFactors Learning & Report Center)
- Analyse und Konfiguration von rollenbasierten Berechtigungen
- Pflege und Optimierung von Zugriffsrechten im LMS und Report Center
- Erstellung und Aktualisierung der Berechtigungsdokumentation
- 2. SuccessFactors Learning Support
- Analyse und Behebung von funktionalen und Konfigurationsproblemen
- Bearbeitung von LMS-bezogenen Support-Anfragen
- Dokumentation von Lösungen und vorgenommenen Anpassungen
- 3. Report Center Management
- Erstellung und Konfiguration von Reports
- Verwaltung von Reporting-Berechtigungen
- Sicherstellung der Datenverfügbarkeit und korrekten Reportausgabe
- Dokumentation von Reports und Zugriffsregelungen
Interessiert?
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Ihr Ansprechpartner:
Merve Ilkiz
***@***.com
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