Senior SAP Testautomatisierungsberater (m/w/d) - Nr. 5348
Grey Solutions
Contact person: Maike Schmitz
Düsseldorf, Germany
Description
Für unseren Kunden sind wir auf der Suche nach einem freiberuflichen Senior SAP Testautomatisierungsberater (m/w/d) zum Aufbau und zur nachhaltigen Etablierung einer strukturierten Testautomatisierung im SAP-S/4HANA-Umfeld.
Start: Q1 2027
Dauer: nach Absprache
Auslastung: 50-100%, je nach Projektphase
Einsatzort: remote
Projektziel:
Ziel ist der Aufbau einer stabilen und skalierbaren SAP-Testautomatisierung, durch die wiederkehrende Testaktivitäten automatisiert und manuelle Aufwände deutlich reduziert werden. Die Lösung soll so gestaltet sein, dass der Fachbereich die Testaktivitäten langfristig eigenständig durchführen kann und die Abhängigkeit von einzelnen Schlüsselpersonen sinkt.
Aufgaben:
- Analyse und Bewertung bestehender manueller SAP-Testfälle hinsichtlich Qualität, Wiederverwendbarkeit und Automatisierungspotenzial
- Konzeption und Aufbau einer strukturierten, skalierbaren SAP-Testautomatisierung
- Integration automatisierter Tests in bestehende Entwicklungs- und Testzyklen
- Analyse und Optimierung bestehender Testprozesse sowie Etablierung einheitlicher Standards
- Koordination der Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und IT
- Praktische Umsetzung und Begleitung der Testautomatisierung
- Befähigung interner Teams und Schaffung der Voraussetzungen für einen langfristig eigenständigen Betrieb
Anforderungen:
- Fundierte Kenntnisse im SAP-S/4HANA-Umfeld
- Erfahrung mit SAP-Entwicklungs- und Testzyklen sowie im Testmanagement
- Nachweisbare Projekterfahrung im Aufbau und in der Umsetzung von SAP-Testautomatisierungen
- Erfahrung in der Analyse und Strukturierung bestehender Testfälle und Testprozesse
- Fähigkeit, Fachbereiche und IT zusammenzubringen und Anforderungen zu koordinieren
- Hands-on-Mentalität und Erfahrung im nachhaltigen Aufbau von Testautomatisierungsprozessen
Haben Sie freie Kapazitäten und können unseren Kunden unterstützen?
Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung mit der Projektnummer und folgenden Informationen an ***@***.de:
• Ihre aktuelle Projektverfügbarkeit (frühester Start)
• Ihre maximale Auslastung/Woche insgesamt
• Ihr Stundensatz
• Ihr aktuelles Profil (idealerweise im pdf Format)
• Ihre Einschätzung zu den geforderten Anforderungen
Wir bearbeiten alle Rückmeldungen und geben immer unser Bestes, uns bei allen Kandidaten (m/w/d) zurückzumelden. Leider ist dies nicht immer möglich, wir bitten um Ihr Verständnis. Wenn wir uns innerhalb von 5 Werktagen nicht bei Ihnen melden, gehen Sie bitte davon aus, dass der Kunde sich für einen anderen Kandidaten entschieden hat.