Description
Für einen unserer Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem/einer Testmanager:in für die Einführung von Win 11.Rahmendaten:
- Einsatzort: Wiesbaden, remote
- Start: 01.04.2024
- Laufzeit: bis 30.12.24 + Option
- Auslastung: Vollzeit
Aufgaben:
Einführung Windows 11 auf Arbeitsplatzsystemen (Testmanagement)
Detaillierte Anforderung an die auszuführenden Arbeiten:
- Durchführung und Koordination des Operating System - Evaluierungsworkflow
- Einberufung und Steuerung der Operating System - Gremien
- Kommunikation ( Individuell ) mit den Produktverantwortlichen (ca 170 PVs / ca 700 Produkte)
- Steuerung Abhängigkeiten zu den Arbeitsplatz-Rollen (techn. und Timeline)
- Koordination und Kommunikation Eskalationsstufen (Product Manager / Product Owner BoIT - Fehlerfall und Timeline)
- Koordination und Kommunikation Status der Evaluierung Arbeitsplatz-Rollen
- Koordination und Kommunikation von Vertrieb / Fachbereiche / bis zum Endanwender
- Verwaltung virtuelle PC-Pool
- Bereitstellung virtuelle und physische PCs für Tests und Abnahmen
- Abstimmung, Definition, Koordination Pilotfelder
- Optimierungsmaßnahmen und Anpassung Workflow (CLMS)
- Aktive Unterstützung bei Produkttests (z.B. Entwicklertools)
Anforderungen:
- Der Kandidat muss Festangestellt sein
- Mindestens 6 Jahren aufgabenrelevanter Berufserfahrung
- Alternativ: qualifizierte Ausbildung und Zertifikate entsprechend der Aufgabenstellung sowie umfassendes Spezialwissen; gute Kenntnisse in angrenzenden Sachgebieten
- Erfahrung im Bereich Testmanagement und Bereitstellung/Installation von Clients.
- Optional powershell scripting
Ergebnisdokumentation / Know-how-Transfer sind in nachfolgender Form erforderlich:
- SCCM
- CLMS
- Team interne Skripte
- VMWare
Bei Interesse freuen wir uns über die Zusendung Ihres Profils mit Angabe von Stundensatz und Verfügbarkeit. Sollte es aktuell bei Ihnen nicht passen, sprechen Sie gerne eine Empfehlung aus.
Ansprechpartner:in: Luisa Leitner
Email: